1, 2 dan 3 kategori insinyur. Menetapkan Kategori ke Insinyur

2024 Pengarang: Howard Calhoun | [email protected]. Terakhir diubah: 2023-12-17 10:31

Insinyur adalah pekerja yang menangani berbagai perangkat teknis. Basis kegiatan mereka difokuskan pada modernisasi atau optimalisasi solusi-solusi yang ada saat ini. Pemula dalam bisnis ini hanya terlibat dalam pengamatan langsung atau penyesuaian perangkat teknis.

Bergantung pada kategori insinyur, pekerja memiliki akses yang berbeda ke teknologi, unit, atau peralatan. Mereka juga memiliki hak dan kewajiban yang berbeda. Oleh karena itu, dengan pertumbuhan kategori, rentang pekerjaan yang dilakukan akan meningkat, begitu juga dengan upah.

Kategorisasi insinyur yang dangkal

Dalam praktik domestik, ada kategori insinyur berikut:

1. Tidak ada kategori. Pekerja dengan spesialisasi ini hanya dapat melakukan tindakan paling sederhana. Selain itu, mereka tidak dapat membuat keputusan apa pun kecuali jika lebih banyak profesional yang memenuhi syarat mengawasi mereka.
2. 3 kategori. Para pekerja ini dapat menanganitanggung jawab insinyur yang dijelaskan di atas. Selain itu, mereka dapat mengembangkan gambar sederhana. Secara alami, mereka akan melakukan semua pekerjaan hanya di bawah pengawasan ketat dari spesialis dari kategori yang lebih tinggi.
3. 2 kategori. Karyawan mengatasi tugas yang tercantum di atas, dan tanpa pengawasan profesional. Selain itu, mereka memiliki akses ke pengembangan gambar untuk bagian individu atau rakitan sederhana kecil. Dalam beberapa kasus, desainer secara mandiri merakit bagian-bagian tersebut sesuai dengan gambar yang dibuat.
4. 1 kategori. Karyawan melakukan semua tindakan di atas. Selain itu, jika manajer atau lead engineer memberikan instruksi tertentu untuk pembuatan unit baru, maka engineer dapat dan harus mengikutinya.

Anda juga dapat menyebutkan pimpinan insinyur. Dia terlibat dalam pengembangan semua struktur utama yang digunakan dalam perusahaan. Plus, mereka dapat mengoptimalkan sistem dan unit yang ada, mengembangkan peralatan yang akan menjadi lebih kompetitif.

Insinyur kategori ke-3

Insinyur kategori 3 adalah pelaksana yang menjalankan perintah dan instruksi dari manajemen senior. Biasanya peran yang terakhir dimainkan oleh spesialis yang lebih berkualitas. Terlepas dari kenyataan bahwa insinyur melakukan sebagian besar pekerjaannya di bawah pengawasan ketat, ia dapat melakukan beberapa tindakan sendiri:

• Pilih bahan pendukung yang akan lebih nyaman baginya untuk digunakan.
• Meningkatkan keterampilan saya dan mempelajari materi yang diperlukan sendiri.
• Mengembangkan dokumentasi, menandatanganinya sebelum menyerahkannya kepada pengelola.

Jadi, meskipun komitmen terbatas, semua insinyur Kategori 3 adalah unit kerja independen yang perlu mengkoordinasikan tindakannya dengan spesialis.

Insinyur dari kategori ke-2

Seorang insinyur dari kategori ke-2, ketika melakukan kegiatannya, harus dipandu oleh dokumen peraturan organisasi tempat dia bekerja. Juga dalam kompetensinya adalah pengembangan perkiraan dan dokumentasi lainnya.

Sebagai aturan, tugas utama insinyur Kategori 2 adalah menerima tugas dari manajemen yang lebih tinggi, kemudian membaginya di antara bawahan. Namun selain itu, ia perlu mengoordinasikan dokumentasi dan kegiatan dengan departemen lain. Secara alami, seorang insinyur tidak boleh menyimpang dari instruksi yang diberikan oleh spesialis yang lebih berkualifikasi.

Insinyur dari kategori 1

Insinyur dari kategori 1 memiliki lebih banyak hak dan tanggung jawab. Ketika tanggung jawabnya meningkat, begitu juga gajinya. Dia mungkin memiliki pekerja yang sesuai dalam subordinasinya, spesialisasi khusus yang akan ditentukan oleh arahan insinyur dan perusahaan.

Engineer kategori 1 akan bertanggung jawab untuk:

• Kegagalan untuk melakukan atau kinerja yang tidak tepat dari tugas resmi mereka. Selain itu, jika bawahan insinyur gagal memenuhi kewajibannya, manajer akan bertanggung jawab.
• Pelanggaran yang dilakukan berdasarkanaktivitas tenaga kerja. Misalnya, jika tindakan pencegahan keselamatan tidak diperhatikan selama bekerja, insinyur akan bertanggung jawab. Ini berlaku bahkan untuk kasus-kasus di mana tidak ada yang dirugikan dalam pelanggaran TB.
• Menyebabkan kerusakan material pada perusahaan.

Tentu saja, jumlah komitmen ini terbayar dengan gaji yang tinggi, karena jika tidak, tidak ada yang mau mengambil tanggung jawab seperti itu.

Menetapkan kategori

Menetapkan kategori untuk seorang insinyur dilakukan berdasarkan hasil sertifikasi. Biasanya waktunya akan ditentukan oleh lembaga pemerintah, tetapi terkadang perusahaan atau bisnis besar menyewa komisi independen ketika mereka berpikir satu atau lebih karyawan dapat meningkatkan keterampilan mereka. Jika tidak, para insinyur berikut dapat mengandalkan pengembangan profesional:

• Kategori ke-3 diajukan oleh spesialis dengan pendidikan tinggi dan pengalaman minimal 3 tahun.
• Spesialis yang memiliki pendidikan tinggi dan pengalaman minimal 3 tahun sebagai karyawan dari kategori ke-3 mengajukan untuk kategori 2.
• Spesialis dengan pendidikan tinggi dan minimal 3 tahun pengalaman sebagai karyawan dari kategori 2 mengajukan untuk kategori 1.

Dengan demikian, penugasan kategori untuk seorang insinyur dilakukan setiap tiga tahun. Terkadang waktu ini dikurangi menjadi 2 tahun jika spesialis bekerja dalam kondisi sulit atau untuk sementara melakukan tugas seorang karyawan dengan kualifikasi yang lebih tinggi. Tentu saja, asalkan dia melakukan pekerjaan yang sangat baik dengan aktivitasnya.

Tanggung Jawab Pekerjaaninsinyur proses

Setiap insinyur produksi (kategori dan pengalaman kerja tidak penting) terlibat dalam memperkenalkan teknologi baru ke dalam proses produksi standar yang mapan di perusahaan. Semua tindakannya akan difokuskan pada dua aturan dasar:

1. Mengurangi biaya produksi.
2. Meningkatkan produktivitas dalam lingkungan yang kompetitif.

Karena pekerjaan seorang teknolog berhubungan langsung dengan kegiatan perusahaan, manajemen harus selalu menginformasikan setiap perubahan, terutama yang berkaitan dengan bidangnya.

Setiap Insinyur Kategori 1, 2, 3 dan non-Proses harus memiliki pengetahuan tertentu. Ini termasuk tindakan legislatif, GOST peralatan dan produk, perangkat lunak informasi, peralatan komputer perusahaan, dan sebagainya.

Tanggung Jawab Pekerjaan Insinyur Desain

Konstruktor bekerja dengan mesin, cetak biru, dan peralatan. Insinyur seperti itu harus berpengalaman dalam sirkuit dan perangkat. Jika perlu, ia harus menyesuaikannya, memodernisasi atau membuat gambar sedemikian rupa yang memungkinkan pekerja lain untuk merakit perangkat yang lebih modern dan berteknologi. Tidak mungkin untuk secara khusus menetapkan tugas desainer, karena mereka akan bergantung pada spesifikasi perusahaan, serta pada profil sempit spesialisasinya.

Ada 3 kategori insinyur desain. Masing-masing dari mereka, masing-masing, memungkinkan Anda untuk bekerja di level yang berbeda. Selama pelaksanaannyaKonstruktor aktivitas menggunakan yang berikut ini:

• Alat menggambar.
• Perangkat lunak yang dibuat atau dikembangkan secara khusus.
• Langsung komputer pribadi.
• Alat otomatisasi.

Terkadang para insinyur ini diizinkan menggunakan alat lain. Namun senjata utama seorang karyawan adalah pengalaman dan profesionalismenya.

Tanggung Jawab Pekerjaan Insinyur Desain

Semua kategori insinyur desain terlibat dalam pengembangan seluruh proyek atau bagian masing-masing, semuanya tergantung pada kualifikasi. Selama operasi, elemen berikut dapat digunakan:

• Teknologi.
• Pengalaman pribadi.
• Alat otomatisasi.
• Berbagai perangkat modern dalam dan luar negeri.

Terlepas dari kategori insinyur desain, pekerja yang relevan harus memiliki banyak pengetahuan. Mereka termasuk teknologi desain apa pun, serta perhitungan teknis dan metode untuk implementasinya. Tidak mungkin untuk tidak memperhatikan standar dan GOST, yang setara dengan keamanan. Pengetahuan dari luar diterima, tetapi tidak harus dibayar oleh manajemen.

Hak Insinyur

Semua kategori insinyur, terlepas dari pengalaman atau profesionalisme mereka, memiliki hak tertentu. Mereka adalah sebagai berikut:

• Sarankan berbagai cara bagi manajemen untuk memperbaiki kondisi kerja, membuatnya lebih teratur.
• Gunakan literatur dan bahan non-fiksi untuk membantu Anda memenuhi tanggung jawab Anda. Artinya, seorang insinyur sama sekali tidak perlu menghafal semua informasi, dari waktu ke waktu ia dapat menggunakan buku atau majalah.
• Lulus sertifikasi sesuai dengan prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan atau negara. Dalam prosesnya, mereka bisa mendapatkan kategori baru, serta tetap pada level skill yang sama.
• Untuk meningkatkan kualifikasi dengan segala konsekuensinya. Artinya, setelah menerima kategori baru, seorang karyawan berhak atas gaji yang lebih tinggi, kondisi kerja yang lebih baik, entri baru dalam buku kerja, dan sebagainya.

Selain yang tercantum di atas, insinyur memiliki kesempatan untuk menikmati semua hak yang ditentukan dalam Kode Perburuhan negara tempat mereka bekerja.

Tanggung jawab insinyur

Semua kategori insinyur memiliki tanggung jawab. Ini adalah sebagai berikut:

1. Pemenuhan tugas tepat waktu.
2. Organisasi aktivitas kerja pribadi, pelaksanaan perintah dan tugas pada waktu yang ditentukan.
3. Kepatuhan terhadap peraturan keselamatan kebakaran, serta rutinitas yang ditetapkan di perusahaan.
4. Mempertahankan dokumentasi yang merinci aktivitas insinyur.
5. Jika ada karyawan di bawahan, maka manajer akan bertanggung jawab atas kegagalan mereka dalam menjalankan tugasnya.
6. Jika peralatan dilanggar selama bekerjakeselamatan, insinyur wajib mengambil tindakan, serta memberi tahu manajemen tepat waktu.

Jika disiplin tenaga kerja dilanggar, maka insinyur akan dimintai pertanggungjawaban, yang ditetapkan oleh undang-undang. Itu akan tergantung pada tingkat keparahan pelanggaran. Misalnya, seorang karyawan mungkin dipaksa untuk membayar denda, pekerjaan, penangkapan, atau perampasan properti.

Kesimpulan

Sudah diketahui kategori insinyur apa yang ada saat ini. Namun, untuk menjadi profesional sejati di bidang Anda, memiliki reputasi yang baik dengan atasan Anda, dan juga untuk mendapatkan penghasilan besar, Anda perlu bekerja keras dan belajar keras. Jika tidak, baik pengalaman maupun upaya untuk mendapatkan kategori baru tidak akan membantu meningkatkan spesialisasi Anda. Selain itu, direkomendasikan untuk memantau rilis ketentuan baru, teknologi dan literatur ilmiah. Insinyur adalah salah satu dari sedikit pekerja yang harus mengikuti penemuan modern, jika tidak mereka akan kehilangan daya saing.