Proyek gaji Sberbank: instruksi untuk seorang akuntan. Produk perbankan Sberbank

Daftar Isi:

Proyek gaji Sberbank: instruksi untuk seorang akuntan. Produk perbankan Sberbank
Proyek gaji Sberbank: instruksi untuk seorang akuntan. Produk perbankan Sberbank

Video: Proyek gaji Sberbank: instruksi untuk seorang akuntan. Produk perbankan Sberbank

Video: Proyek gaji Sberbank: instruksi untuk seorang akuntan. Produk perbankan Sberbank
Video: PAKAI CARA INI !! TANPA TUSEN KLEP, TANPA MEMANCING MESIN POMPA AIR TETAP KELUAR AIR 2024, Mungkin
Anonim

Hampir semua perusahaan modern membayar upah kepada karyawan dengan cara nontunai. Itu dianggap nyaman untuk semua orang. Majikan mengurangi biaya tenaga kerja kasir dan biaya mendapatkan uang tunai dalam jumlah yang diperlukan. Dan karyawan menghemat waktu untuk mengunjungi meja kas dan menerima produk perbankan dengan persyaratan yang menguntungkan. Yang paling populer adalah proyek gaji Sberbank. Instruksi untuk akuntan akan memungkinkan Anda untuk melakukan kegiatan perusahaan dengan benar. Baca lebih lanjut tentang ini di artikel.

Bagaimana cara kerjanya?

Sistem untuk memberikan gaji melalui Sberbank sederhana. Majikan mentransfer ke bank jumlah total yang diperlukan untuk pembayaran. Kemudian dia mengirimkan daftar karyawan yang perlu dikreditkan dengan gaji, yang menunjukkan jumlah dan nomor rekening mereka. Dokumen ini dibawa sendiri atau dikirim denganmenggunakan sistem Sberbank Business Online.

Instruksi proyek gaji Sberbank untuk seorang akuntan
Instruksi proyek gaji Sberbank untuk seorang akuntan

Ini adalah instruksi untuk akuntan pada proyek gaji Sberbank. Kemudian lembaga mendistribusikan uang ke rekening yang ditunjuk dan mengkreditkannya ke periode yang diperlukan. Segala sesuatu yang diperlukan untuk implementasi proyek perangkat lunak oleh karyawan bank di tempat kerja akuntan setelah menandatangani perjanjian layanan.

Sberbank juga menawarkan layanan kepada perusahaan besar seperti memasang ATM untuk karyawan. Kartu bank diberikan kepada karyawan perusahaan di wilayahnya, tetapi hanya setelah sebulan berlalu setelah bergabung dengan proyek. Karyawan kemudian dapat menghubungi cabang sendiri untuk menerima alat pembayaran.

Data yang diperlukan

Instruksi untuk akuntan pada proyek gaji Sberbank mencakup informasi yang harus dalam bentuk:

  • nama;
  • waktu aktivitas;
  • jumlah karyawan;
  • ukuran dana upah;
  • alamat dan nomor telepon perusahaan;
  • kontak person.

Setelah menerima dokumentasi, organisasi akan memiliki karyawan bank yang akan menyusun dokumen dan menyelesaikan masalah yang muncul selama layanan.

Desain registri

Alamat cabang Sberbank
Alamat cabang Sberbank

Biasanya akuntan bekerja dengan layanan ini. Ada beberapa aturan registri:

  1. Anda perlu mengunduh "Daftar untuk membuka akun" di komputer dari situs web Sberbank.
  2. Hal ini diperlukan untuk mengisi bidang, dan kemudianklik "Ekspor".
  3. Dokumen ditandatangani secara digital. Daftar dikirim ke Sberbank.

Kondisi

Kondisi berikut berlaku untuk klien proyek penggajian:

  1. Masalah dan perawatan gratis.
  2. Penarikan tunai, jika batas harian tidak tercapai, gratis.
  3. Kartu ini memiliki saluran cerukan sebesar 20% per tahun.
  4. Batas harian tergantung pada jenis kartu. Misalnya, Klasik memiliki batas 50 ribu rubel.
  5. Uang yang ditarik melebihi batas akan dikenakan biaya.

Daftar karyawan

Dokumen ini harus berisi data berikut:

  1. Kuisioner karyawan perusahaan.
  2. Nama lengkap pekerja dalam bahasa Latin.
  3. Tanggal lahir, kota, negara.
  4. Alamat.
  5. Informasi paspor.
  6. Kode rahasia.
  7. Nomor telepon karyawan.
  8. Posisi.
  9. Email.
  10. Jenis produk perbankan.
  11. Informasi bank.
transfer gaji ke kartu
transfer gaji ke kartu

Dengan data yang dimasukkan, registri diekspor. Formulir ini wajib untuk semua yang ingin menggunakan layanan ini.

Manfaat bagi badan hukum

Perusahaan mendapatkan manfaat berikut dari proyek ini:

  1. Tidak perlu membayar untuk mencairkan seluruh jumlah gaji.
  2. Ada tarif yang menguntungkan untuk layanan, pendaftaran, penyediaan layanan lainnya.
  3. Proses transaksi mudah.
  4. Perusahaan besar dapat memasang ATM diperusahaan.

Manfaat Karyawan

Karyawan dari program ini menikmati manfaat berikut:

  1. Dimungkinkan untuk mengeluarkan kartu tambahan untuk kerabat.
  2. Anda bisa mendapatkan pinjaman, kartu, hipotek, pinjaman mobil dengan persyaratan yang menguntungkan.
  3. Penawaran khusus tersedia dari mitra.
  4. Partisipasi dalam program "Terima kasih dari Sberbank" untuk menerima bonus.
  5. Di Luar Negeri, Anda dapat membayar dengan kartu bank internasional.
  6. Jika hilang atau dicuri, hubungi hotline untuk memblokir akun. Uang akan aman.
  7. Dana tersedia 24/7 dengan ATM di mana-mana.
  8. Pelanggan mendapatkan bunga dengan mengumpulkan uang.
  9. Dengan layanan "Bank Seluler", informasi rekening diberikan melalui SMS.
  10. Dengan "Sberbank Online" Anda dapat melakukan transfer kapan saja, serta menyetor dana untuk membayar layanan, pinjaman.
Produk perbankan Sberbank
Produk perbankan Sberbank

Anggota

Apa yang bisa menjadi peserta dalam proyek gaji Sberbank? Pengusaha perorangan, LLC, dan badan hukum lainnya memiliki hak untuk terhubung dengannya, yang utama adalah bahwa dana upah bulanan adalah 5 juta rubel. Jika indikator ini kurang, maka proyek tidak tersedia.

Untuk terhubung ke proyek, tidak perlu memiliki layanan penyelesaian tunai yang terhubung ke Sberbank. Tetapi klien yang terkait dengan organisasi ini menerima diskon untuk layanan transfer gaji ke kartu. Proyek ini tersedia untuk perusahaan dan lembaga pendidikan - untuk mentransfer beasiswa danmanfaat.

Pemeliharaan

Proyek gaji Sberbank untuk badan hukum beroperasi pada 2 jenis tarif:

  1. "Premier" - dengan gaji bulanan 5 juta rubel atau lebih.
  2. "Pertama" - dengan dana 50 juta rubel.
profil karyawan perusahaan
profil karyawan perusahaan

Ada layanan tertentu untuk setiap tarif. Dengan peningkatan dana bulanan, perusahaan dapat mengeluarkan paket tambahan. Untuk setiap 5 juta rubel, 1 paket Premier terhubung, dan untuk setiap 50 juta rubel, paket Pertama.

Layanan

Untuk kedua tarif, bank melakukan:

  • penerbitan kartu plastik dan amplop pin untuk karyawan;
  • menerbitkan ulang kartu dengan kedaluwarsa;
  • memeriksa registri yang disediakan untuk kebenaran informasi;
  • pemberitahuan kesalahan perusahaan;
  • transfer dana ke rekening;
  • pemberitahuan transfer uang;
  • dekripsi operasi.

Harga partisipasi dalam proyek ditentukan oleh wilayah tempat perusahaan beroperasi. Biaya dipengaruhi oleh jumlah karyawan, bentuk kepemilikan dan nuansa lainnya. Anda perlu mengklarifikasinya di Sberbank, di departemen badan hukum. Jika organisasi menyediakan layanan penyelesaian dan kas melalui bank ini, maka Anda dapat memperoleh informasi dari pengelola.

Koneksi

Instruksi untuk akuntan pada proyek gaji Sberbank berisi informasi tentang menghubungkan ke layanan ini. Anda perlu mengajukan permohonan ke bank. Ini dilakukan dengan 3 cara:

  • banding ke kantor;
  • banding ke manajer;
  • mengirim permintaan di situs.

Jika opsi terakhir dipilih, di situs web Sberbank Anda perlu menemukan tab yang sesuai dengan bentuk perusahaan Anda. Misalnya, ada bagian "Usaha kecil". Kemudian Anda perlu mengklik "Proyek gaji" dan "Kirim aplikasi". Sebelum itu, Anda harus ingat untuk mengatur wilayah.

Proyek gaji Sberbank untuk badan hukum
Proyek gaji Sberbank untuk badan hukum

Dalam aplikasi, Anda perlu menunjukkan lokasi perusahaan, tahun pendirian, jumlah karyawan, jumlah dana penggajian. Anda juga harus meninggalkan informasi kontak Anda. Pertanyaan yang menarik harus ditunjukkan dalam aplikasi.

Setelah mempertimbangkan permintaan, kontrak penawaran dibuat dengan perusahaan, atas dasar itu pekerjaan akan dilanjutkan. Organisasi akan memiliki perwakilan pribadi yang akan mengeluarkan kartu kepada karyawan. Instalasi dengan perangkat lunak dan solusi dari berbagai kesulitan juga disediakan.

Saat menandatangani kontrak, klien memberikan izin untuk pengoperasian kondisi publik yang ditunjukkan di situs. Jika ada perubahan di dalamnya, perjanjian tambahan tidak ditandatangani. Semua perubahan hukum berlaku untuk semua pelanggan yang telah menandatangani Perjanjian Konstruktor.

Sberbank Rusia terus meningkatkan penawaran untuk pelanggan dan perusahaan mitra. Ini juga berlaku untuk penggajian. Penerapan program menyederhanakan pembayaran upah, mengurangi biaya perusahaan.

Kemana harus pergi?

Alamat cabang Sberbank ada di situs web resmi. Ada jam operasional dan nomor kontak. Ada kantor di setiap kota. Alamat cabang Sberbank di Moskow adalah sebagai berikut:

  1. Tsvetnoy Boulevard,28.
  2. Jalan Neglinnaya, 10.
  3. Jalan Arbat, 30/3.
  4. Zubovsky Boulevard, 13.
  5. prospek Volgogradsky, 4A.
  6. Jalan Bolshaya Andronevskaya, 6.
  7. Jalan Gilyarovsky, 39.

Jenis kartu

Ada banyak produk perbankan Sberbank. Diantaranya adalah kartu plastik. Tarif untuk badan hukum ditentukan oleh bentuk alat pembayarannya. Kartu berikut disediakan untuk proyek:

  1. Maestro/Visa Electron.
  2. Pro100 Standar.
  3. Master Card Standard/Visa Classic.
  4. Gold Master Card/Emas Visa.
  5. Master Card Platinum/Visa Platinum.
peserta proyek gaji Sberbank
peserta proyek gaji Sberbank

Setiap jenis kartu memiliki karakteristiknya masing-masing. "Visa Electron" berfungsi dengan aplikasi yang memungkinkan Anda menggunakannya sebagai ganti kartu transportasi. Ada batas cerukan pada rekening debet PRO100, sehingga dapat digunakan sebagai rekening kredit. Setiap kartu memiliki tarif sendiri untuk servis dan operasi. Pekerja kartu penggajian tidak perlu membayar untuk penerbitan dan pemeliharaan. Biaya ini ditanggung oleh perusahaan.

Dengan demikian, proyek gaji dianggap sebagai salah satu yang paling populer di Rusia. Banyak yang menghargai manfaat dari program ini dengan menggunakan layanan ini secara teratur.

Direkomendasikan: